
ไทยฮอนด้า ผู้ผลิตและจัดจำหน่ายรถจักรยานยนต์และเครื่องยนต์อเนกประสงค์ฮอนด้าในประเทศไทย เดินหน้าขับเคลื่อนการดำเนินงานด้านสิ่งแวดล้อมอย่างต่อเนื่อง ผนึกความร่วมมือกับ บริษัท เอสซีจี แพคเกจจิ้ง จำกัด (มหาชน) หรือ SCGP ผ่านโครงการ “Old For New” นำกระดาษใช้แล้ว (Paper Waste) จากการดำเนินงานกลับเข้าสู่กระบวนการรีไซเคิล เพื่อหมุนเวียนกลับมาเป็นผลิตภัณฑ์ใหม่ สอดคล้องกับแนวคิดเศรษฐกิจหมุนเวียน (Circular Economy) และแนวทางด้านสิ่งแวดล้อมระดับโลกของฮอนด้า “Triple Action to ZERO”
ล่าสุด ไทยฮอนด้าและ SCGP จัดพิธีส่งมอบผลิตภัณฑ์กระดาษรีไซเคิล IDEA GREEN เมื่อวันที่ 27 สิงหาคม 2569 ณ บริษัท ไทยฮอนด้า จำกัด สำนักงานใหญ่ สะท้อนการนำแนวคิดการใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มค่ามาปรับใช้ในกระบวนการดำเนินงานจริง พร้อมนำทรัพยากรที่ผ่านการใช้งานแล้วกลับเข้าสู่ระบบ เพื่อสร้างคุณค่าและประโยชน์ใหม่ให้กับองค์กร
ผลิตภัณฑ์ IDEA GREEN ผลิตด้วย EcoFiber ซึ่งช่วยลดการใช้เยื่อกระดาษใหม่ได้มากกว่า 50% โดยนับตั้งแต่เริ่มดำเนินโครงการในไตรมาสที่ 2 ปี 2569 ไทยฮอนด้าได้นำกระดาษใช้แล้วจากการดำเนินงานเข้าสู่กระบวนการรีไซเคิล สามารถลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกได้ 404,297 kgCO₂eq พร้อมนำทรัพยากรกลับมาแปรรูปเป็นผลิตภัณฑ์ใหม่ ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการใช้ทรัพยากร และขับเคลื่อนแนวคิด Circular Economy ให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรม
ความร่วมมือครั้งนี้สะท้อนความมุ่งมั่นของไทยฮอนด้าในการผลักดัน Resource Circulation หรือการหมุนเวียนทรัพยากร ซึ่งเป็นหนึ่งในสามแนวทางสำคัญภายใต้ “Triple Action to ZERO” ควบคู่ไปกับ Carbon Neutrality และ Clean Energy โดยให้ความสำคัญกับการสร้างการมีส่วนร่วมของพนักงาน ตั้งแต่การคัดแยกกระดาษใช้แล้วอย่างเหมาะสม ไปจนถึงการนำทรัพยากรกลับเข้าสู่กระบวนการรีไซเคิล เพื่อสร้างวงจรการใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพและลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม
โครงการ “Old For New” จึงเป็นอีกหนึ่งรูปธรรมของการนำแนวคิดเศรษฐกิจหมุนเวียนมาปรับใช้ภายในองค์กร ตั้งแต่การคัดแยกและรวบรวมกระดาษใช้แล้ว การนำเข้าสู่กระบวนการรีไซเคิล ไปจนถึงการนำกลับมาใช้ประโยชน์ในรูปแบบผลิตภัณฑ์ใหม่ ช่วยลดการใช้ทรัพยากรใหม่ ลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจก และสร้างคุณค่าให้กับทรัพยากรตลอดวงจรการใช้งาน
การดำเนินงานดังกล่าวตอกย้ำความตั้งใจของไทยฮอนด้าในการขับเคลื่อนธุรกิจควบคู่กับการดูแลสิ่งแวดล้อม พร้อมส่งเสริมการมีส่วนร่วมของบุคลากรในองค์กร เพื่อร่วมสร้างวัฒนธรรมการใช้ทรัพยากรอย่างรู้คุณค่า และเดินหน้าสู่การดำเนินธุรกิจที่เติบโตอย่างยั่งยืนในระยะยาว

